СОЦИАЛНА ДЕЙНОСТ НА НССС

В съответствие с изискванията на чл. 6 от Устава на Националното сдружение на съдебните служители е необходимо да се съдейства на членовете на НССС при професионалното им израстване и защита, както и за подобряване на здравословното им състояние и качество на живот.

За целта Управителният съвет на НССС счита за необходимо да предложи на членовете на НССС осъществяването на минимален ПАКЕТ ОТ СОЦИАЛНИ ДЕЙНОСТИ в два раздела, който да се реализира със средствата и възможностите на сдружението.

І РАЗДЕЛ:

ОРГАНИЗАЦИОННО и ФИНАНСОВО ОСИГУРЯВАНЕ на социалните дейности на НССС

т. 1 Общото събрание на НССС определя и актуализира при необходимост всяка година минимален пакет от социални дейности и социални мероприятия, осъществявани от НССС през текущата година и приема необходимите средства в бюджета.

т. 2 За реализирането на социалните мерки отговаря комисия/ работна група в състав от трима членове с председател, зам. председател или член на Управителния съвет.

т. 3 Управителният съвет определя състава на комисията на първото си заседание след провеждане на годишното Общо събрание на сдружението.

т. 4 Комисията/работната група се отчита за своята дейност веднъж годишно пред Общото събрание на НССС и в оперативен порядък на заседанията на Управителния съвет.

т. 5 При предоставяне на финансова и друга материална помощ на членове на НССС или техните семейства, комисията се отчита на първото заседание на Управителния съвет на НССС веднага след предоставяне на помощта.

ІІ  РАЗДЕЛ:

ФИНАНСОВО ПОДПОМАГАНЕ на членове на НССС

т.1 НССС подпомага финансово своите членове в следните случаи:

1.1. при смърт на член на НССС – в размер на 300 лв.

1.2. при тежко заболяване на член на НССС – в размер на 300 лв. /по Наредба №5/ 20.07.1987г. на МЗ – исхемична болест на сърцето, активна форма на туберкулоза, онкологично заболяване, професионално заболяване, психично заболяване, диабет./

1.3. за извършени скъпи медицински услуги – неотложни консултации при специалист или извършване на медицински изследвания, които не се поемат от здравната каса – до 150 лв.

1.4. подпомагане на членове на семействата – деца на членове на НССС при тежко заболяване или смърт – в размер на 300 лв. 

1.5. при незаконосъобразно уволнение /установено със съдебен акт/ на член на сдружението с цел подпомагане или поемане на адвокатска защита- до 300 лв. 

1.6. при обявено бедствено положение /наводнение, земетресение/ - до 300 лв.  

т.2 Отпускането на финансова помощ се извършва по предложение на съответната регионална секция на НССС, придружено от следните документи:

2.1. протокол от проведено събрание на членовете на РС;

2.2. копия от медицински документи – епикризи, извършени изследвания, фактури, касови бележки, направления към специалисти и др.

2.3. копия от протоколи за бедствия и аварии;

2.4. копия от трудови договори, административни заповеди и др.

т.3 Документите се преглеждат в оперативен порядък и решението за отпускане на помощ се взема от създадената към сдружението комисия.

т.4 За решението си комисията незабавно уведомява Управителния съвет на НССС на първото му заседание.

т.5 Финансовото подпомагане се извършва при задължителното изискване съответната регионална секция на НССС да е била изрядна през последните три месеца по отношение издължаването на членския внос на своите членове.

т.6 Еднократно годишно НССС може да заплаща част от средствата за извършване на профилактични медицински прегледи на членове на сдружението за професионални и социално значими заболявания /ендокринни и сърдечно съдови заболявания, мамографии и др./

6.1. Размера на сумата се определя от Общото събрание на сдружението в съответствие с приетия годишен бюджет на НССС.

За 2010 година Управителният съвет предлага размера на сумата да бъде до 5лв.

6.2. Необходимите средства да се предоставят на РС при изискването на т.4.

6.3. Регионалните секции организират провеждането на изследванията най-късно до края на месец октомври и се отчитат в централата на НССС до 15 ноември на съответната година.

т.7 Оказване съдействие за осигуряване на отдих на членове на сдружението и на членове на техните семейства на приемливи цени, като:

7.1.Периодично се проучват възможностите за предоставяне на достъпни условия за почивка в планински и морски курорти.

7.2. Ежегодно до края на месец март за възможностите и предложенията за отдих се уведомяват писмено регионалните секции на сдружението и информацията се публикува в сайта и бюлетина на НССС.

т.8 Управителният съвет да осъществява мерки за оценяване и стимулиране на членовете на НССС за проявената им активност в дейността на сдружението и в обучението на съдебните служители, както и при навършване на юбилейни годишнини, пенсиониране и др.

Да се изработят образец на поздравително писмо и знак на НССС!

т.9 В съответствие с чл.6, т.5 от Устава на НССС работната група/комисията по социални дейности към сдружението да подготви и предложи и други форми за социална дейност.

9.1. Да се проучат възможностите за създаване и използване на различни взаимоспомагателни форми за подпомагане членовете на НССС и техните семейства със средства на сдружението, дарения, донорство, лични вноски и др.

9.2. Проучване оферти, предлагани от големи търговски вериги, за договориране на отстъпки или облекчени условия по договори с членове на сдружението за покупка на стоки и др. подобни.

9.3. Да се извърши допитване до членовете на сдружението за техните предложения за създаване на взаимоспомагателни фондове към НССС и използването на други форми за социално подпомагане.

19.03.2010 г.